*Impulsa el Gobernador Carlos Joaquín una transformación a fondo para aprovechar los espacios laborales, ahorrar materiales y mejorar la organización del personal
*Personal de la Oficialía Mayor a cargo de Manuel Alamilla, promueve cursos de este tipo para que el personal de las dependencias del Gobierno del Estado mejore su desempeño
Chetumal.- En el marco del manejo transparente de los recursos y un mejor aprovechamiento de los espacios laborales, el gobierno del cambio de Carlos Joaquín impartió el curso “Metodología de las 5 S’s” (cinco eses) a personal de la Secretaría de Educación y Cultura a través de la Coordinación de Profesionalización de la Oficialía Mayor, informó el Oficial Mayor Manuel Alamilla.
Preciso que la intención es establecer una disciplina y cultura de orden, limpieza, organización y estandarización en las diferentes áreas laborales, basados en la metodología japonesa de las cinco eses (Seiri, Seiton, Seiso, Seiketsu, Shitsuke) en un curso cuyos temas incluyeron: limpieza, organización depuración clasificación del espacio de trabajo, así como estandarización de procesos laborales y finalmente la disciplina en el ámbito laboral.
“El compromiso es hacer eficientes y mejorar los servicios que ofrece la administración pública estatal en el marco del Acuerdo de Modernización que se firmó hace unos meses, con el fin de profesionalizar a los servidores públicos y organizar los procesos mediante un modelo que se compone de un eje transversal, nueve objetivos y 17 líneas de acción”, puntualizó el Oficial Mayor.
Por su parte el encargado de la Coordinación de Profesionalización, Leopoldo Campos, señaló que el curso fue impartido a 22 trabajadores de la SEyC, por Landy Bojórquez, Paula Poot y Luz María Rivero, mencionando también que el Oficial Mayor giró instrucciones para que se redoblen los esfuerzos y se realicen más cursos de este tipo con el fin de que el personal de las dependencias participe y adquiera herramientas de trabajo que les serán de gran utilidad en su desempeño.
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